WELA 2025 et au-delà : Bâtir l'Avenir du Leadership Féminin en Afrique

WELA 2025 et au-delà : Bâtir l'Avenir du Leadership Féminin en Afrique

Publié le 31 août 2025

Après deux éditions réussies de son Forum International, la Fondation MAWUS'SE a solidement établi WELA comme la plateforme incontournable pour la discussion et la promotion du leadership féminin en Afrique. Mais la vision de WELA a toujours été plus grande que l'inspiration seule. L'étape suivante est la transformation active. C'est dans cet esprit qu'est né WELA Rise 2025, un programme qui marque un tournant stratégique de la parole aux actes.

De l'Inspiration à l'Action : WELA Rise 2025

WELA Rise n'est pas un programme de formation de plus. C'est une réponse directe et ciblée à un enjeu économique majeur pour le continent : le secteur agroalimentaire, dont la valeur est estimée à 1 000 milliards de dollars d'ici 2030. Les femmes sont au cœur de ce secteur, représentant 52% de la population active agricole en Afrique subsaharienne. Pourtant, elles font face à des défis systémiques qui freinent leur croissance : un accès limité aux financements, aux formations spécialisées et aux marchés.

Le programme a donc été conçu pour accompagner 50 femmes micro-entrepreneures de l'agro-transformation, en leur fournissant un arsenal complet pour non seulement survivre, mais prospérer.

L'objectif est de leur permettre de développer des entreprises pérennes, compétitives et innovantes, en exploitant les technologies modernes et l'accès aux marchés nationaux et internationaux.

Une Approche Holistique pour un Impact Durable

La force de WELA Rise réside dans son approche à 360°, qui va bien au-delà de la simple formation technique. Le parcours de 8 mois est un véritable écosystème de croissance bâti sur plusieurs piliers :

  • Le Leadership Personnel : Avant de diriger une entreprise, il faut se diriger soi-même. Le programme met un accent fort sur le développement du mindset entrepreneurial et des capacités de prise de décision.
  • La Structuration et la Gestion : Les participantes sont outillées en gestion financière, management des équipes et optimisation de la production pour bâtir des fondations solides.
  • L'Innovation et la Compétitivité : WELA Rise intègre les nouvelles technologies agroalimentaires, la digitalisation des stocks, le branding et le marketing digital pour que les produits des lauréates se démarquent sur un marché concurrentiel.

La Vision à Long Terme : Créer un Effet d'Entraînement

WELA Rise 2025 est la première étape d'une vision plus large. L'ambition n'est pas seulement de voir 50 entreprises grandir, mais de créer un réseau dynamique de femmes entrepreneures qui se soutiennent mutuellement.

En créant un "espace digital d'entraide et de suivi", WELA s'assure que l'impact du programme perdure bien après les 8 mois. Les anciennes lauréates deviennent des mentors, des partenaires, voire des investisseuses pour les nouvelles cohortes.

En définitive, WELA est en train de bâtir un écosystème où le succès individuel nourrit la réussite collective. C'est en renforçant le leadership féminin dans des secteurs clés comme l'agroalimentaire que la fondation entend jouer un rôle majeur dans la transformation économique et sociale durable du continent. L'avenir du leadership en Afrique se conjugue au féminin, et WELA est là pour s'en assurer.